{"id":8860,"date":"2023-04-12T22:58:32","date_gmt":"2023-04-12T22:58:32","guid":{"rendered":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/?p=8860"},"modified":"2023-04-12T22:58:32","modified_gmt":"2023-04-12T22:58:32","slug":"trabajadores-y-trabajadoras-valoran-positivamente-la-aprobacion-al-proyecto-de-ley-de-las-40-horas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/?p=8860","title":{"rendered":"Trabajadores y trabajadoras valoran positivamente la aprobaci\u00f3n al proyecto de Ley de las 40 horas."},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2.jpeg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2-1024x768.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-8861\" srcset=\"https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2-1024x768.jpeg 1024w, https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2-300x225.jpeg 300w, https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2-768x576.jpeg 768w, https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2-1536x1152.jpeg 1536w, https:\/\/www.radiolimari.cl\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/40H-2.jpeg 1600w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p><strong><em>Cerca de 170 mil trabajadores y trabajadoras de la regi\u00f3n de Coquimbo se ver\u00e1n beneficiados con la reducci\u00f3n de jornada laboral.<\/em><\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p>Dirigentes y dirigentas sindicales y representantes de trabajadores junto con autoridades regionales entregaron sus apreciaciones respecto a la aprobaci\u00f3n en la C\u00e1mara de Diputados y su despacho a ley del proyecto que reduce la jornada laboral de 45 a 40 horas por semana.<\/p>\n\n\n\n<p>En un encuentro realizado en pleno centro de La Serena el Delegado Presidencial, Rub\u00e9n Quezada, valor\u00f3 la aprobaci\u00f3n de la iniciativa y dijo que \u201ces un momento de felicidad porque los trabajadores y trabajadoras van a poder tener m\u00e1s tiempo para realizar su vida. Sabemos que es, trabajar para vivir y no vivir para trabajar, poder estar con tus seres queridos y relacionarte de mejor manera y eso es en lo que se avanza hoy. Pero no se avanza de manera espont\u00e1nea, aqu\u00ed estuvo presente el Gobierno, la clase trabajadora, todo el movimiento social y a pesar que muchos dec\u00edan que no era posible, que no se iba a seguir produciendo en Chile, que iban a ocurrir muchas cosas malas, estamos diciendo que no y que aqu\u00ed se puede avanzar. Se puede distribuir la riqueza de mejor manera y que mejor forma que darles m\u00e1s tiempo a las personas que est\u00e1n trabajando, pero tambi\u00e9n estar en sus casas y dedicar su tiempo a ser felices\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>La Ley de las 40 Horas modifica el C\u00f3digo del Trabajo para reducir la jornada ordinaria de 45 a 40 horas semanales, lo que se har\u00e1 con gradualidad y responsabilidad para no afectar el empleo y las Pymes. Tambi\u00e9n da un mayor descanso efectivo a los reg\u00edmenes especiales, como los de las trabajadoras de casa particular, y a los excepcionales, que requieren de procesos operativos continuos, como la miner\u00eda.<\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, establece medidas de corresponsabilidad social que permitir\u00e1n conciliar la vida laboral con la personal y familiar.<\/p>\n\n\n\n<p>En este sentido Elisa Oyarz\u00fan, dirigente nacional del Sindicato Sitel Walmart Chile, destac\u00f3 la medida y manifest\u00f3 que \u201ces un gran avance no s\u00f3lo para los trabajadores, tambi\u00e9n est\u00e1n las familias y Chile en general. Es una muy buena noticia ya que las largas jornadas laborales nos han llevado a estar fuera de la familia, la mayor\u00eda de los trabajadores del Comercio somos mujeres y jefas de hogar y esto viene a mermar la carga laboral y darnos esperanza de que los sindicatos tambi\u00e9n debemos continuar en la lucha para generar mejoras para nuestros trabajadores\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Por su parte Carlos Castillo, representante del Sindicato N\u00b01 de Construmart, expres\u00f3 sus expectativas frente a la nueva normativa y dijo que \u201chemos tenido conversaciones con nuestro empleador y esperamos avanzar y adelantarnos en la disminuci\u00f3n de la jornada. Si viene cierto el empleador se va a limitar a lo que es legal, pero como sindicato creemos que es factible que el empleador pueda adelantar la reducci\u00f3n de la jornada\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>La Seremi del Trabajo, Claudia Santander, valor\u00f3 la participaci\u00f3n de los trabajadores en la discusi\u00f3n de este proyecto y coment\u00f3 que \u201cnosotros creemos que uno de los factores m\u00e1s relevantes que va a poder hacer que esta ley se cumpla de manera efectiva es el rol de los sindicatos asumiendo su titularidad y logrando acuerdo con los empleadores para que podamos tener esta aplicaci\u00f3n de la jornada en el menor tiempo posible. Entendiendo que la ley implica gradualidad, al primer a\u00f1o de promulgada la normativa se rebaja en una hora, al tercer a\u00f1o en dos horas y al quinto a\u00f1o se llega a las 40 horas\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>En tanto Paulina Mora, Seremi de Gobierno, manifest\u00f3 que \u201cestamos muy contentas, precisamente porque estamos avanzando en m\u00e1s derechos, en m\u00e1s dignidad, en dignificar el trabajo. La aprobaci\u00f3n de esto significa que, a trav\u00e9s del di\u00e1logo, se pueden poner en el centro las urgencias de las mayor\u00edas. Las 40 horas es un proyecto, que es parte de un programa amplio, que incorpora otras grandes iniciativas que hay que impulsar, como el Royalty Minero, el Sistema Nacional de Cuidados y la Reforma a las pensiones que tanto necesitamos. Todo esto va en camino de alcanzar el anhelo de un estado de bienestar, por lo tanto, con este proyecto m\u00e1s de 174 mil personas se van a ver beneficiadas en la regi\u00f3n y tenemos que seguir avanzando por esta senda\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Cabe recordar que el proyecto ingres\u00f3 en 2017, como una moci\u00f3n parlamentaria de la diputada Karol Cariola y la entonces diputada Camila Vallejo, actual ministra. En agosto de 2022, el gobierno del Presidente Gabriel Boric reactiv\u00f3 el proyecto en la comisi\u00f3n de Trabajo y Previsi\u00f3n Social del Senado, al introducir una serie de indicaciones. Este martes la Sala de la C\u00e1mara de Diputados y Diputadas aprob\u00f3 la iniciativa por 127 votos a favor, en su tercer y \u00faltimo tr\u00e1mite legislativo, despachando a ley el proyecto que reduce la jornada laboral a 40 horas semanales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u00bfQu\u00e9 establece la Ley de las 40 Horas?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Reduce la jornada ordinaria de trabajo de 45 a 40 horas semanales con la siguiente gradualidad: de 45 a 44 horas al primer a\u00f1o de publicada de la ley, a 42 horas al tercer a\u00f1o y a 40 al quinto a\u00f1o. Estos son plazos m\u00e1ximos, pues cualquier empleador que quiera anticiparse a la reducci\u00f3n de la jornada a 40 horas puede hacerlo sin esperar la gradualidad. De hecho, el Sello 40 Horas se ha entregado a empresas que han reducido la jornada sin tener ley.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Tambi\u00e9n regula los reg\u00edmenes especiales. Si bien existen m\u00e1s categor\u00edas, una de las m\u00e1s caracter\u00edsticas es la de las trabajadoras de casa particular. En el caso de las puertas afuera: operar\u00e1 la reducci\u00f3n a 40 horas semanales seg\u00fan la jornada ordinaria. En el de las puertas adentro, se mantiene el sistema actual, con un descanso m\u00ednimo de 12 horas diarias, pero con una compensaci\u00f3n de dos d\u00edas descanso mensual adicional a fin de materializar la rebaja. Estos d\u00edas podr\u00e1n acumularse de com\u00fan acuerdo hasta un per\u00edodo de tres meses, garantizando tiempo de descanso efectivo.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Asimismo, para las jornadas excepcionales, que trabajan con procesos continuos, como la miner\u00eda, se permite compensar con d\u00edas de descanso anual adicionales el exceso sobre 40 horas.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Establece mecanismos de corresponsabilidad, como las bandas horarias, que permiten un ingreso y salida diferenciada para que madres, padres y cuidadores de menores de 12 a\u00f1os puedan anticipar o retrasar el inicio y\/o salida del trabajo, lo que permitir\u00e1 conciliar de mejor manera los horarios de los colegios con las jornadas laborales. Otro mecanismo de corresponsabilidad es la posibilidad de compensar horas extraordinarias por hasta cinco d\u00edas de feriado adicionales.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Se permite la distribuci\u00f3n de la jornada ordinaria en 4 d\u00edas de trabajo por 3 de descanso, conocida como 4&#215;3. Las empresas que implementen las 40 horas sin esperar a la gradualidad tambi\u00e9n podr\u00e1n aplicar la jornada 4&#215;3 de forma anticipada, en acuerdo con los trabajadores.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Atendiendo a las particularidades del mundo del trabajo, la ley contempla acciones de apoyo espec\u00edficas para el mundo de las pymes a trav\u00e9s de dos servicios t\u00e9cnicos y descentralizados como son el Servicio Nacional de Capacitaci\u00f3n y Empleo (Sence) y la Direcci\u00f3n del Trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Se restringe la exclusi\u00f3n de jornada del art\u00edculo 22, inciso 2, del C\u00f3digo del trabajo s\u00f3lo para quienes ejercen labores de alta gerencia y para quienes no est\u00e1n sometidos a fiscalizaci\u00f3n superior de acuerdo con la naturaleza de sus funciones.<\/li>\n\n\n\n<li>Tambi\u00e9n permite la promediaci\u00f3n de jornada; es decir, existir\u00e1 la posibilidad de acordar con el trabajador que la jornada ordinaria de 40 horas se cumpla en un promedio de hasta cuatro semanas, con un tope m\u00e1ximo de 45 horas semanales. No se podr\u00e1 superar m\u00e1s de dos semanas las 40 horas y, con ello, se respetar\u00e1 el promedio de 40 horas semanales. Si el trabajador est\u00e1 sindicalizado, se requerir\u00e1 acuerdo previo con el sindicato.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cerca de 170 mil trabajadores y trabajadoras de la regi\u00f3n de Coquimbo se ver\u00e1n beneficiados con la reducci\u00f3n de jornada laboral. Dirigentes y dirigentas sindicales y representantes de trabajadores junto con autoridades regionales entregaron sus apreciaciones respecto a la aprobaci\u00f3n en la C\u00e1mara de Diputados y su despacho a ley del proyecto que reduce la &#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":8861,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-8860","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8860","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=8860"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8860\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8862,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/8860\/revisions\/8862"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/8861"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=8860"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=8860"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.radiolimari.cl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=8860"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}